西部第8争夺战3队滑铁卢!湖人终于吃了回饺子

来源:广州东昇机械有限公司  作者:   发表时间:19-03-22

  

  接到陌生电话,候选人会配合么?Carol说,这要看寻访员的沟通能力,也和行业有关。

  此后,他进入一家北京互联网行业猎头公司在重庆开的分公司。

  猎头做的调查大多是在工作能力的层面,“比如我去调查候选人最近五年的三份工作经历,离职原因,有无违纪行为,他简历中的工作经历是否都是由他完成的。

  对此,Henry有更直接的解释——电视剧中郑秋冬的“猎物”均是总经理、CEO等“百万精英”人设,这种人在现实中是“极少数”。

  而新兴猎头公司,只要能力达标就能晋级。

  “如果一个寻访员年薪10万,他不可能操作年薪200万候选人的单子,因为他的知识体系和生活阅历不能和客户、候选人达成同频。

  Henry说,在他老家的亲戚朋友眼中,他可能在职介所工作,就是一个“招工”的,所以总有人找他,“猎头帮我找个工作呗”。

  电话转过去以后再跟他谈合作的事情。

  一种是随互联网行业兴起的猎头公司,他们不仅要有业务分析和梳理能力,也要讲求效率。

  对此,Henry有更直接的解释——电视剧中郑秋冬的“猎物”均是总经理、CEO等“百万精英”人设,这种人在现实中是“极少数”。

  郑秋冬的穿衣打扮甚至成了“教科书”。

  在他接触的地产行业,猎头顾问平均月薪在8千元至2万元之间,刚刚进入这个行业的薪金在4千元至6千元不等。

  背景调查如何保真?Carol说,猎头和HR进行的背景调查略有区别。

  “这行门槛不高,发展在前几年比较快,收益回报不算低,所以近几年猎头从业人员数量递增较快。

  电视剧中,郑秋冬动不动就会遇上“找上门”来的客户,但现实情况中,“猎头公司多的是,企业才是‘甲方’”。

  ”在电视剧中,郑秋冬寻找一个职位,基本上找到三个候选人,就有合适的人选了。

  接到陌生电话,候选人会配合么?Carol说,这要看寻访员的沟通能力,也和行业有关。

  ”她说,互联网公司对员工穿着没有特别要求,如果去见互联网企业技术类候选人,她很少穿西装,这样会给对方带来压力,“有一些薪资高的首席技术官,反而会穿普通的文化衫,我也曾穿运动装去见过候选人。

  Henry说,在他老家的亲戚朋友眼中,他可能在职介所工作,就是一个“招工”的,所以总有人找他,“猎头帮我找个工作呗”。

  “比如地产和金融行业,很多从业者之前已经和猎头合作过很多次了,他们明白猎头的价值。

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